Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) animation des ventes indirectes afin de travailler au développement de nos ventes sur les : comités d’entreprise, agences de voyages, partenaires en France et en Europe

 Vos missions si vous les acceptez :

•  Assurer la mise en place des offres commerciales sur les sites de nos partenaires (principalement CSE et Agences de Voyages). Après la réalisation de ces opérations, vous serez chargé(e) de les analyser.

• Consolider notre présence auprès de nos partenaires

• Développer les partenariats existants en vérifiant l’exactitude des éléments présentant notre marque et en faisant des points réguliers avec eux pour améliorer nos communications. 

• Assurer le suivi quotidien avec les CSE et les équipes commerciales (parcours clients, bugs techniques, création de supports commerciaux…), identifier et résoudre des problèmes techniques et opérationnels

• Mettre en place et suivre de nouveaux partenariats 

• Vous serez également amené(e) à coordonner les différents services en interne et en externe (IT, Production, Design…).

Nous recherchons un personne curieuse, dynamique, créative, enthousiaste, motivée et à l’aise avec le travail d’équipe.  

Vous êtes intéressé(e) par les les différents aspects de la gestion de projet, de la mise en place d’opérations commerciales, à leur analyse et à l’accompagnement au quotidien de nos clients internes et externes. 

Vous avez faite preuve d’une excellente capacité de communication à l’oral comme à l’écrit ainsi que de bonnes capacités d’organisation. Vous suivrez plusieurs sujets de front en vous adressant à des interlocuteurs multiples. 

Une aisance en anglais serait un plus.

Notre process de recrutement :

1/ Premier échange :  si ta candidature a retenu notre attention, tu recevras un appel pour un premier échange afin de discuter de tes attentes.

2/ Et si on se rencontrait ? Tu as passé l’étape de préqualification avec brio 😊 , il est temps maintenant de se rencontrer pour un échange plus approfondi où nous parlerons de ton parcours professionnel, des missions chez maeva, notre culture d’entreprise…, et répondre à toutes tes questions.

3/ L’aventure continue…C’est la dernière ligne droite, tu rencontres ton ou ta futur.e manager ! Cet entretien permettra notamment d’approfondir tes connaissances métier ! Il est possible que le ou la manager te fasse passé un test pour évaluer tes compétences.

4/ Feedback : qu’il soit positif ou négatif, nous avons toujours à cœur de faire un retour à tous nos candidat.es . Alors ne reste pas loin de ton téléphone !

Prêt à rejoindre la team maeva ?

Alors, à vos marques, prêts, partez !!!